Stagista – tirocinante:

stage intra curriculare a completamento o integrazione di un percorso di studi o tirocinio extra-curriculare.

Informatore Aziendale (Compliance & Development Comunicator):

in possesso di una competenza di base sui servizi offerti e le attività di consulenza e formazione, si occupa della ricerca di potenziali

clienti, della loro acquisizione una volta rilevate le rispettive esigenze e della gestione del rapporto tra clienti e consulenti assegnati.

Gestisce le commesse di competenza programmando le attività e definendo lo scheduling delle risorse, supporta i Partner nella

promozione e nello sviluppo del business di CEDFOR.

Consulente Junior (1/3 anni):

esegue le attività/task assegnati dal Responsabile di Progetto/Senior, con gradi crescenti di autonomia.

Consulente & Formatore (4/6 anni):

collabora e supporta il Responsabile di Progetto/Senior nelle varie attività progettuali. Si occupa di docenza specialistica nei percorsi di

formazione multi-azienda e mono-azienda.

Consulente Senior & Formatore (oltre i 7 anni):

ha un’esperienza specifica in un ambito di competenza professionale, assicura la docenza qualificata quando richiesta, si occupa della

programmazione delle attività, la supervisione ed il coordinamento delle risorse assegnate al progetto. Ha una visione d’insieme delle

attività e dello stato avanzamento dei lavori.

Partner:

è responsabile della promozione e dello sviluppo del business di CEDFOR su determinate aree territoriali in presenza di una sede fisica.

Cura e sviluppa le relazioni con i Clienti di riferimento, Sales e Consultant sui vari livelli d’intervento.